Archives Juni 2022

Wer ist Chrissy Dorn? Nicht wenige sagen „Powerwoman“, „Futurist“, „sprüht vor Kreativität“, „so jemand wie sie ist mir noch nie begegnet“. Da wundert es nicht, dass Chrissy Dorn sich in ihrer beruflichen Laufbahn immer wieder die teils als völlig verrückt betitelten Visionäre und Industry Shaker mit klaren, nachhaltigen Werten suchte. Ganz nach dem Motto: Gleich und gleich gesellt sich gern. Und so liest sich auch Chrissy Dorn’s Leben wie ein großes buntes Mosaik.

Chrissy Dorn’s natürliche Begabung, mit Menschen unterschiedlichster Art spielerisch umzugehen, ließ sie ihre berufliche Laufbahn 1983 in weltbekannten 5-Sterne-Luxushotels beginnen, die für ihre Einzigartigkeit weltweit herausstehen: u.a. der Bayerische Hof in München, das Hotel Le Bristol, Paris. Beides sind familiengeführte Traditionshäuser, die besonderen Wert auf ihren eigenen Stil und familiäres Flair legen. Acht Jahre im europäischen Ausland (Frankreich, Großbritannien) und zahlreiche Fernreisen rund um die Welt mit ihren vielfältigen Kulturen brachten Chrissy weitere Flexibilität im Umgang mit Geschäftskunden, und das in mehreren Sprachen (Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch, Spanisch).

Es war ihre große Liebe zur Natur und dem Klettersport, die Chrissy Dorn 1987 dazu bewegte, in die Outdoor- & Sportbranche zu wechseln. Dort war sie für die Expansion branchenführender Outdoormarken in UK (Patagonia, Lowa, Wild Roses) den Benelux (Wild Roses) bzw. Europa (Timberland Performance Apparel) verantwortlich.

Als Puma im Jahre 2000 sich zur weltweit beliebtesten Sports Lifestyle-Marke entwickelte, trug Chrissy als International Product Line Manager für Performancebekleidung zum rasanten Erfolg der Marke bei.

Mit dieser Erfahrung wurde Chrissy 2005 von US-Outdoorpionier Mountain Hardwear als Brand Manager und EU-Vertriebsleiter für die Brancheneinführung in den EU-Markt gewonnen und sorgte auch dort mit Leichtigkeit für einen rapide ansteigenden Markenbekanntheitsgrad.

Seit 2008 betreibt Chrissy eine Agentur für PR und Business Consulting. In ihrem Kundenportfolio findet man nach wie vor innovative Marktführer und andersdenkende Visionäre gleichermaßen – mit Fokus auf einen hohen ethischen, nachhaltigen Lebens- und Unternehmensethos (u.a. Rab, Lowe Alpine, Timbuk2, Zeal, Pertex, aktuell Nikwax, Páramo, Ticket to the Moon und Cafe del Mundo).

Als Chrissy Dorn 2017 die Access Bars® (https://www.chrissydorn.com/accessbars_de) und die pragmatischen Werkzeuge von Access Consciousness® (https://www.accessconsciousness.com/de/) kennengelernte, stellte sich bei ihr alles regelrecht auf den Kopf, und für Chrissy war klar: Nachhaltigkeit beginnt beim eigenen Leben. Seitdem ermöglicht Chrissy als lizenzierter Coach für Access Consciousness in zahlreichen Spezialthemen (Freude im Business, Beziehungen mal ganz anders, Being You) Unternehmen ebenso wie Privatpersonen mit Kursen (https://www.chrissydorn.com/events_de)und Einzelsessions (https://www.chrissydorn.com/book-a-session_de) eine andere Sichtweise auf die Unternehmens- und Lebensführung.

Was wäre also, wenn statt im Business alles kontrollieren zu müssen, in Bewertungen und Schlussfolgerungen zu verharren und Statistiken auf den Kopf zu stellen, man das Unternehmen wie ein unendlich großes Mosaik betrachten und jeden Schritt aus der Frage heraus wählen würde: „Was kreiert hier wirklich mehr, für das Business, für die Mitarbeiter, für unseren Planeten – in 5, 50, 500 Jahren?“ Es reicht nicht mehr aus, sich an schnellem Konsum zu orientieren und die Wegwerfmentalität weiterhin zu bedienen. Es ist an der Zeit, dass wir uns alle bewusst werden, was jede Wahl, die wir heute treffen, weit in die Zukunft hinaus bewirken wird. Und da stellt sich die Frage: Was funktioniert langfristig besser – sich weiterhin wie in einem Puzzle zu bewegen, mit vorgestanzten, bereits bekannten Puzzleteilen, die nur an einen vorherbestimmten Platz passen? Oder das Mosaik zu wählen, das völlig flexibel immer wieder verändert werden kann, so, wie es am meisten kreiert? Alles im Leben verändert sich ständig. Die Natur macht es vor. Warum also nicht auch im Unternehmen umdenken?

Was ist hier alles möglich, um eine andere Zukunft weit über das Offensichtliche hinaus zu kreieren? Wie viel Wohlwollen hat jeder Einzelne – und jedes Unternehmen – für alle und alles wirklich, für unseren Planeten, für die Menschen, mit denen wir leben und arbeiten, für uns selbst? Wie viel würde der Umsatz sich steigern, wenn Unternehmer und Manager ihr Team ab und zu fragten, ob die Mitarbeiter womöglich in einem anderen Bereich weitaus mehr Spaß haben würden und auf diese Weise zur Umsatzsteigerung mehr beitragen könnten, effektiver und effizienter arbeiten und weniger Stress haben würden?

Hier kommen wieder die Access Bars® und die pragmatischen Werkzeuge von Access Consciousness® ins Spiel: als zertifizierter Joy of Business Facilitator bringt Chrissy Dorn völlig andere Tools in Firmen, um Stress und Überlastung am Arbeitsplatz nachhaltig zu reduzieren und wieder Freude ins Business zu bringen – insbesondere nach den letzten zwei Jahren mit Lockdown, Home Office und fehlender sozialer Kontakte.

Die wissenschaftlich als höchst effektiv belegte Methode der Access Bars ermöglicht die Auflösung von sowohl physischen als auch mentalen Blockaden, die im Körper gespeichert sind, und verhilft so zu einer größeren Leichtigkeit in allen Lebensbereichen. Man könnte es fast mit einer Löschung der völlig überfüllten Festplatte eines Computers vergleichen – in diesem Fall des menschlichen Gehirns, in dem alle Gedanken, Emotionen, Gefühle, Bewertungen und Glaubenssätze gespeichert sind. Die Access Bars machen es möglich, alles zu lösen. Es stellt sich wieder mentale Klarheit ein, Angstzustände verschwinden, die Zusammenarbeit, das eigene Wohlgefühl und Gewahrsein werden verbessert. Für Unternehmen werden Kennenlernsessions in kleinen Gruppen abgehalten, die mit anschließenden One-on-One Einzelsessions abverfolgt werden können, in welchen gezeigt wird, wie die pragmatischen Tools von Access Consciousness in den beruflichen Alltag eingebaut werden können. Welchen Mehrwert könnte das für Ihre Mitarbeiter und Ihr Business bedeuten?

Nachhaltigkeit mal ganz anders.

Mehr Informationen gibt es auf Chrissy Dorn´s Webseite: www.chrissydorn.com (https://www.chrissydorn.com)

Chrissy Dorn betreibt Business und Nachhaltigkeit mal ganz anders. Ob Benevolence at Work oder Conscious Leadership, in ihrer Tätigkeit als Certified Facilitator bei Access Consciousness® mit Schwerpunkten Stressreduzierung, Freude im Business und Beziehungen anders gemacht bringt sie bei jedem Kunden die Frage auf: „Was ist hier sonst noch möglich?“

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PR und Kommunikation smart an einem Ort verwalten und viral verbreiten

Leipzig/München, 01. Juni 2022. Unternehmen sind erfolgreich, wenn sie in der Lage sind, die Unternehmens-, Marken- und Produktwerte klar an die passenden (Medien)-Zielgruppen zu kommunizieren. Eine durchweg hohe Berichterstattung in der Presse und in den sozialen Medien lässt sich oftmals auf gut umgesetzte Öffentlichkeitsarbeit zurückführen. Mynewsdesk, die smarte All-in-One-Plattform für eine zielgerichtete sowie effiziente PR- und Kommunikationsarbeit in Unternehmen, ermöglicht die Veröffentlichung, Verteilung, Auswertung und das Monitoring aller PR- und Kommunikationsmaßnahmen zentral an einem Ort. Die digitale KI-basierte Plattform Mynewsdesk des gleichnamigen Unternehmens mit Hauptsitz in Schweden und mit deutschen Büros in Leipzig und München zielt in Verbindung mit einer qualitativ hochwertigen Mediendatenbank darauf ab, PR in kleineren und mittelständischen Unternehmen nachhaltig erfolgreich zu gestalten – mit klar messbaren Ergebnissen, größtmöglicher Reichweite und einfacher Handhabung.

Einfach erfolgreich: Mynewsdesk macht PR-Superhelden
PR umfasst schon längst nicht mehr nur die klassische Kommunikation mit der Presse, stattdessen hat die unmittelbare, digitale Verbreitung von Content über eigene oder soziale Kanäle immer mehr an Bedeutung gewonnen und die Arbeit in der PR in den letzten Jahren umfangreicher und komplexer gemacht. Mynewsdesk bietet mit seiner gleichnamigen All-in-One-Plattform die durchdachte Rundumlösung für die Herausforderungen der modernen Kommunikationsarbeit, die alle einzelnen Maßnahmen zentral an einem Ort zusammenführt. Informationen können versendet, verwaltet und jeglicher Content im individuellen Unternehmens-Newsroom gesammelt und aufbereitet werden. Die KI-basierte Plattform unterstützt gezielt die moderne PR- und Kommunikationsarbeit in Unternehmen und sorgt für bestmögliche Reichweiten sowie eine messbare Wirkung. Besonders kleinere oder mittelständische Unternehmen, deren kontinuierliche PR-Arbeit und die Verbreitung von Content bislang häufig an einem zu großen Zeitaufwand oder fehlenden Medienbeziehungen scheitert, finden in Mynewsdesk den Partner an ihrer Seite, damit auch sie zum PR-Superhelden werden.

Mynewsdesk: Vier Bausteine auf dem Weg zum Kommunikations-Hero
Helden haben immer Weggefährten, die ihnen dabei helfen, Neuigkeiten zu verbreiten, alle Dinge unter Kontrolle zu haben und den Überblick zu behalten. Mynewsdesk versteht sich als dieser „Best Buddy“ des modernen Kommunikations-Heros und setzt bei seiner All-in-One-Lösung auf diese vier Bausteine: die Verteilung und Veröffentlichung von Pressemeldungen und Content über Kontakte in der umfassenden Mediendatenbank und im kundeneigenen Newsroom, aussagekräftige Statistiken und Analysen über die Verbreitung und Öffnungsquoten der ausgesendeten Unternehmens-News sowie das intelligente Medienmonitoring, das eine Echtzeitüberwachung von Millionen von Online-Quellen ermöglicht und die Verbindung zum eigenen Unternehmen aufzeigt.

Mit seiner umfangreichen und DSGVO-konformen Mediendatenbank bietet Mynewsdesk hier die perfekte Basis und setzt auf das Prinzip „selektierte Qualität statt unkontrollierter Masse“ – und das über alle Medienbereiche und -gattungen hinweg. Vorbei sind die Zeiten, in denen nach dem Gießkannen-Prinzip Meldungen an eine möglichst große Medienzielgruppe ausgesendet werden, in denen sich Journalisten als Empfänger fragen, warum sie eine entsprechende Presseinformation erhalten. Schnell kann durch fehlgeleitete Informationen ein negativer Eindruck vom Unternehmen in der Medienwelt entstehen und damit genau das Gegenteil von dem, was gute PR-Arbeit eigentlich bezweckt. Bei Mynewsdesk beinhaltet dieses Qualitätsversprechen neben der täglichen Aktualisierung der Kontakte auch detaillierte Anpassungsmöglichkeiten der Verteiler-Listen, zum Beispiel nach zuvor gezeigtem Interesse an bestimmten Themen (erkennbar im Analyse-Bereich) oder Regionen.

Einmal an die passenden Medienverteiler versendet, findet der Content seinen Platz ganz einfach auch im unternehmenseigenen Mynewsdesk Newsroom. Als Dreh- und Angelpunkt gilt der Newsroom eines Kunden, der in Kernbereichen an dessen Corporate Design angepasst werden kann. Er ist Anlaufstelle für die Erstellung und Verteilung sämtlicher Inhalte. Egal ob Pressemeldungen, Blogbeiträge, News, Video-Content, Social Media Postings oder Informationen zu Veranstaltungen. Der individuelle Newsroom garantiert einen professionellen Auftritt und erleichtert Journalisten die Informations- und Content-Beschaffung deutlich. Dank der intelligenten Plattform hinter Mynewsdesk tragen die Inhalte jedes individuellen Newsrooms auch zur unternehmenseigenen SEO-Strategie bei. Mynewsdesk hat ein Domain Rating von 89 und eine Domain Authority von 91. Das optimiert nicht nur die Platzierungen in den Suchmaschinen, sondern sorgt in der Folge auch für eine höhere Reichweite und Aufmerksamkeit für einzelne Meldungen.

Umfangreiche Tools für die Analyse und Messung der PR-Arbeit helfen anschließend bei der datenbasierten Einschätzung, welche Inhalte besonders ankommen, wie diese im Wettbewerbsvergleich abschneiden und welche Maßnahmen am Ende auch wirklich zu Medienpräsenz geführt haben. Mit Hilfe von KI und Natural Language Processing kann in Echtzeit verfolgt werden, ob und wie die eigenen Geschichten in den Medien dargestellt werden und als individueller oder automatisch generierter Bericht intern geteilt werden, um zum Beispiel auch im Unternehmen Kollegen von den eigenen Heldentaten zu berichten.

Die umfangreiche Medienbeobachtung von Mynewsdesk ermöglicht schließlich eine Echtzeitüberwachung von Millionen von Online-Quellen. Neben Nachrichten informiert Mynewsdesk auch über Inhalte von Blogs und Social Media und liefert einen Überblick über alle Zusammenhänge mit dem eigenen Unternehmen oder der eigenen Marke. So können vor allem in der Krisenkommunikation eventuell aufkommende Herausforderungen vorzeitig identifiziert und proaktiv Gegenmaßnahmen eingeleitet werden. Darüber hinaus werden aktuelle Erwähnungen und Trends erkannt, im zeitlichen Verlauf dargestellt und ein Überblick über die Entwicklungen von Wettbewerbern und der gesamten Branche generiert. So wird ein klares Bild vom Markt geschaffen und Einblicke in die Bedürfnisse und Kundenwünsche der Zukunft bereitgestellt. Dafür können individuelle Profile mit komplexen Suchwörtern erstellt, dank automatischer Benachrichtigungen die Aktualität sichergestellt und wertvolle Informationen für die zukünftige PR-Arbeit gewonnen werden.

Nähere Informationen, wie Unternehmen mit Mynewsdesk ganz einfach zum Kommunikations-Hero werden, gibt es unter: https://www.mynewsdesk.com/de-de/. Interessierte Unternehmen haben die Möglichkeit, einen individuellen Einblick in die Kommunikations-Plattform zu bekommen oder die komplette Lösung kostenfrei zu testen.

Über Mynewsdesk:
Mynewsdesk unterstützt Unternehmen dabei die richtige Zielgruppe zu finden, langfristige Beziehungen aufzubauen und die Bekanntheit zu steigern. Die smarte All-in-One Plattform von Mynewsdesk vereinfacht die Veröffentlichung, Verteilung, Auswertung und das Monitoring aller PR- und Kommunikationsmaßnahmen an einem Ort. Mehr unter: www.mynewsdesk.com

Weitere Informationen über Mynewsdesk finden Sie hier:
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ClickMeeting-Auswertung zu den höchsten Einzel-Umsätzen bei kostenpflichtigen Webinaren und Online-Veranstaltungen

Kostenpflichtige Webinare in D-A-CH und Polen / Q1 2022

Webinare erfreuen sich nicht nur bei der Wissensvermittlung einer hohen Beliebtheit, sondern können – in Form kostenpflichtiger Veranstaltungen – für Selbständige und Unternehmen auch eine wichtige Einnahmequelle darstellen. Allein im ersten Quartal 2022 konnten mit entsprechenden Veranstaltungen in der D-A-CH-Region und in Polen über die Plattform ClickMeeting Einnahmen in Höhe von rund 340.000 Euro erzielt werden. An der Spitze liegt ein einzelnes, kostenpflichtiges Webinar in Polen mit einem Umsatz von ca. 12.400 Euro.

Kostenpflichtige Webinare sowie vollständig digital oder aber als hybride Veranstaltung durchgeführte Konferenzen und Events haben sich in den letzten Jahren weiter etabliert. ClickMeeting (https://clickmeeting.com), europäischer Spezialist für Videokonferenzen, Webinare und Online-Meetings, hat aktuell erneut ausgewertet, welche Rolle solche Veranstaltungen als Einnahmequelle spielen können. Relevant ist dies gerade auch für Selbständige und Freiberufler, für die beispielsweise per Webinar abgehaltene Kurse, Schulungen und E-Learning-Angebote einen attraktiven Umsatzkanal darstellen können. Das Spektrum reicht dabei von Marketing-Kursen über Schulungen in verschiedensten Bereichen bis hin zu digitalen Konferenzen.

Im Fokus der Auswertung stehen unter anderem die höchsten Einnahmen, die mit einem einzelnen Webinar über die Plattform erzielt werden konnten. Im ersten Quartal 2022 lag der höchste Umsatz in Deutschland hier bei 2.575 Euro mit einem einzelnen, über ClickMeeting durchgeführten Webinar. In Österreich konnten 3.094 Euro verzeichnet werden. Nochmals deutlich höher lag der Rekordwert in Polen, dem Heimatmarkt von ClickMeeting: Dort konnten im selben Zeitraum umgerechnet rund 12.400 Euro Umsatz mit einem einzelnen kostenpflichtigen Webinar erzielt werden.

Durchschnittlicher Umsatz in D-A-CH: 468 Euro je Event

Insgesamt wurden in der D-A-CH-Region und in Polen im ersten Quartal des Jahres knapp 700 kostenpflichtige Webinare und Online-Konferenzen über ClickMeeting abgehalten, für die an fast 18.000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer Tickets für rund 340.000 Euro verkauft wurden. Der durchschnittliche Umsatz pro Event lag dabei in D-A-CH bei 468 Euro. In Polen konnten im Schnitt umgerechnet 497 Euro pro kostenpflichtiger digitaler Veranstaltung eingenommen werden.

„Kostenpflichtige Webinare haben in letzter Zeit stark an Beliebtheit gewonnen. Sowohl Organisatoren als auch Teilnehmer haben die Vorteile schätzen gelernt und das Interesse wächst kontinuierlich. Zweifellos handelt es sich um einen der wichtigsten Trends in der Online-Eventbranche, der langfristig auch für die gesamte Marketingbranche von Bedeutung sein wird. Für die höhere Attraktivität und leichtere Zugänglichkeit dieser Art von Veranstaltungen spielt auch die Entwicklung der Technologie eine entscheidende Rolle. Um eine kostenpflichtige Online-Veranstaltung zu organisieren, braucht man heute nur noch eine geeignete Webinar-Plattform und die Integration mit einem der sicheren und sofort nutzbaren Zahlungssysteme. Laut unserem letzten Bericht haben unsere Nutzer allein im Jahr 2021 auf diese Weise 1.551.262 Euro verdient. In der Spitze waren es im vergangenen Jahr 23.419 Euro mit einer einzelnen Veranstaltung und für das Jahr 2022 liegt die bisherige Rekordmarke ebenfalls bereits bei rund 2.575 Euro. Ich bin davon überzeugt, dass sich dieser Trend weiter fortsetzen wird“, kommentiert Dominika Paciorkowska, Vorstandsmitglied und Geschäftsführerin von ClickMeeting.

Was bietet ClickMeeting noch – außer Servern in Europa?
ClickMeeting hat sich auf Webinare, Videokonferenzen und Online-Meetings spezialisiert. Über die flexible Self-Service-Plattform können Anwender und Unternehmen individuelle Szenarien in Bereichen wie virtuelle Veranstaltungen, digitales Lernen und Online-Kommunikation umsetzen. Zu den Alleinstellungsmerkmalen zählt, dass die Plattform bequem im Webbrowser genutzt werden kann. Anwender benötigen dadurch keine technischen Vorkenntnisse und müssen nichts auf ihrem Gerät installieren. Die Anfänge von ClickMeeting gehen auf das Jahr 2011 zurück, als die Plattform innerhalb von GetResponse als zusätzliches Produkt geschaffen wurde, das zunächst für die Bedürfnisse des Unternehmens als Tool für Online-Meetings dienen sollte. Keine der zu diesem Zeitpunkt existierenden Anwendungen erfüllte diese internen Erwartungen. Es wurde schnell klar, dass das Produkt leistungsfähig genug war, um es Verbrauchern und Unternehmen anzubieten. Im Laufe der nächsten fünf Jahre erwies sich ClickMeeting als vielversprechende Lösung, so dass es 2016 als separates Unternehmen ausgegliedert wurde. Der Hauptsitz des europäischen Unternehmens befindet sich im polnischen Danzig.

Weitere Informationen: www.clickmeeting.com

https://www.facebook.com/clickmeeting/?ref=br_rs
https://www.linkedin.com/company/clickmeeting/
https://www.youtube.com/user/ClickMeetingvideo/videos

Kontakt
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Karolina Krzeska / Rocket Science Communications
Plywacka 3/5 3/5
02-633 Warschau
+48 785 857 662
karolina.krzeska@rocketscience.com.pl
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Herausforderungen bei Gremienkommunikation und Sitzungsmanagement in mittelständischen Unternehmen und Institutionen/Organisationen

Die netfiles GmbH, einer der führenden Anbieter von virtuellen Datenräumen in Deutschland, hat die Ergebnisse ihrer aktuellen Trendstudie mit dem Titel „Herausforderungen bei Gremienkommunikation und Sitzungsmanagement in mittelständischen Unternehmen und Institutionen/Organisationen“ vorgestellt.

Ziel der Trendstudie war es, herauszufinden, welche Rolle Gremienkommunikation und Sitzungsmanagement in mittelständischen Unternehmen bzw. Institutionen/Organisationen in Deutschland spielen. Im Mittelpunkt standen dabei die rechtlichen Vorgaben im Hinblick auf Datensicherheit und Datenschutz in diesen Bereichen, die Auswirkungen der Corona-Pandemie sowie die Tools, die für die Bereiche zum Einsatz kommen.

Die Ergebnisse der Umfrage, an der sich knapp einhundert Fach- und Führungskräfte aus mittelständischen Unternehmen bzw. Institutionen/Organisationen in Deutschland beteiligten, können ab sofort unter https://www.netfiles.de/downloads/netfiles-Gremienkommunikation-Trendstudie.pdf heruntergeladen werden.

Thomas Krempl, Gründer und Geschäftsführer der netfiles GmbH, erklärt bei der Vorstellung der Umfrageergebnisse: „Wir konnten in den letzten Jahren feststellen, dass unsere Datenraumlösung immer häufiger auch für den Anwendungsfall Gremienkommunikation bzw. Sitzungsmanagement eingesetzt werden. Vor diesem Hintergrund wollten wir einfach mehr über diesen Markt erfahren.“

netfiles Trendstudie: Die drei wichtigsten Erkenntnisse

Die wichtigsten Erkenntnisse, die sich aus der Trendstudie ableiten lassen, sind:

1. Gremienkommunikation und Sitzungsmanagement im Mittelstand: Digitale Infrastruktur im Hinblick auf Datensicherheit und Datenschutz stark ausbaufähig

Das Verständnis für die Herausforderungen bei der Digitalisierung im Hinblick auf Datensicherheit und Datenschutz bei den Themen Gremienkommunikation und Sitzungsmanagement ist im deutschen Mittelstand noch stark ausbaufähig. Für einige der angesprochenen IT-Verantwortlichen waren sogar die beiden Themenbereiche IT-technologisch überhaupt noch nicht priorisiert. Dabei müssen 80 Prozent der befragten Unternehmen beim Sitzungsablauf gesetzliche und/oder regulatorische Vorgaben beachten.

2. E-Mail und Office-Lösungen als „Wunderwaffe“

Die meisten Unternehmen setzen für die Online-Bereitstellung und Archivierung der Sitzungsunterlagen auf Microsoft Office-Lösungen. In den meisten Fällen (81 %) werden die für die Sitzungen benötigten Unterlagen ungesichert als E-Mail-Anhang versendet. Nur knapp jedes zehnte Unternehmen (9 %) setzt derzeit für die Gremienzusammenarbeit eine spezielle Softwarelösung ein.

3. Hybrid-Sitzungen gehören – auch nach Corona – die Zukunft

Zwei Drittel der Befragten (66 %) gaben an, unabhängig von Corona ein hybrides Sitzungsformat – bestehend sowohl aus Präsenzsitzungen, als auch aus Online-Sitzungen, zu nutzen.

Thomas Krempl, kommentiert: „Datenschutz, Datensicherheit und gleichzeitig hohe Flexibilität beim Zugriff auf Daten sind im Bereich der Gremienkommunikation und des Sitzungsmanagements Themen von herausragender Bedeutung. Auch der Mittelstand muss sich diesen Herausforderungen stellen und seine digitale Infrastruktur entsprechend anpassen. Wir denken, dass wir durch unsere netfiles Datenraumlösungen insbesondere den Mittelstand dabei unterstützen können, da sich unsere Produkte vor allem durch eine sehr einfache Bedienbarkeit auszeichnen, höchsten Datenschutzanforderungen gerecht werden und sich flexibel für eine Vielzahl von Anwendungsfällen einsetzen lassen.“

Die Ergebnisse der netfiles Trendstudie „Herausforderungen bei Gremienkommunikation und Sitzungsmanagement in mittelständischen Unternehmen und Institutionen/Organisationen“ stehen ab sofort unter https://www.netfiles.de/downloads/netfiles-Gremienkommunikation-Trendstudie.pdf zum Download zur Verfügung.

Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung ist die netfiles GmbH einer der ersten und führenden deutschen Anbieter von virtuellen Datenräumen. netfiles ermöglicht Unternehmen einen sicheren Datenaustausch und eine zentrale, sichere Online-Dokumentenverwaltung mit detaillierten Zugriffsrechten und mobiler Zugriffsmöglichkeit. Mit der Cloud-Lösung können Daten einfach innerhalb des Unternehmens oder mit Kunden und Lieferanten ausgetauscht und sichere Datenräume für Due Diligence Prüfungen und Sitzungsmanagement eingerichtet werden.

Interessenten können den netfiles Datenraum kostenlos und unverbindlich für 14 Tage testen: https://www.netfiles.com/de/kostenlos-testen/

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Annecy, 31.05.2022 – Da ich meinen Traumberuf gefunden habe, schrieb ich diesen Pressebericht, um damit vielleicht anderen Menschen dazu Mut zu machen, eine berufliche Veränderung anzustreben. Mein Name ist Said Idrissi, geboren wurde ich in Essaouira einer Hafenstadt an Marokkos Atlantikküste. Heute bin ich 54 Jahre und lebe in Annecy einer Alpenstadt im Südosten Frankreichs. Sie liegt an der Mündung des Lac d’Annecy in den Thiou. Meinen Traumberuf habe ich 2017 gefunden. Was habe ich mit Klaas Klasen oder mit Jinjin Zhou gemeinsam? Nun wir sind Singleberater im weltweiten Team vom Dating Services TTPCG®. Singleberater*in (https://bestfranchisetimtaylor.blogspot.com/) ist ein Beruf, in den man auch nebenberuflich starten kann. Mein Beruf war zuvor Fischer, eine harte Arbeit. Der Appetit der Menschen auf Fisch ist nicht zu stillen. Diese Entwicklung bleibt leider nicht ohne Folgen. Die Fischer betreiben immer mehr Aufwand, fahren mit ihren Fangschiffen noch immer weiter raus, fischen länger tiefer, entwickeln neue Fangtechniken und trotzdem wird der Fang immer kleiner. Der Grund ist Überfischung.

Auf der Suche nach etwas anderem, kam ich auf die Franchisepartnerschaft mit TTPCG®

Bei TTPCG® haben mir die nachfolgenden Tatschen bestens gefallen. Die Franchisegebühr ist einmalig und sehr gering. Monatliche Lizenzgebühren wie bei fast allen Franchiseunternehmen gibt es bei TTPCG® nicht. Dazu wird eine perfekte online Einarbeitung geboten. Meine Frau sass mit mir vor dem PC und unterstützte mich. Was ich ganz super fand und finde, ist die Tatsache, dass man in diesem Beruf als Singleberater*in nur Gutes tut und dabei gutes Geld verdient. Als Fischer habe ich zwar den Mitmenschen Essen auf den Tisch gebracht, aber das Meer ausgebeutet und schlecht verdient. Bei TTPCG® wurde ich zu meinem eigenen Chef und dazu noch mit der Sicherheit in einem sehr starken weltweiten Netzwerk.

Tun Sie Gutes und Gutes kommt auf Sie zurück

Das, was unser Franchisegeber TTPCG® den Kunden und uns als Singleberater*in bieten kann und auch bietet, ist unerreicht. Das gesamte Leistungsportfolio liest oder hört sich an, als sei es surreal und fern jeder Realität und wäre der Fantasie- oder Traumwelt zugehörig. Jedoch was TTPCG® für Menschen tut, ist einfach toll! Wer einem einsamen Single einen TTPCG® Dienstleistungsauftrag verkauft, tut etwas Gutes!

Warum ich das behaupte? Die Antwort ist einfach: weil es keinen besseren Dating Services gibt

Tatsache ist, für wenig Geld werden den Menschen auf Partnersuche Leistungen geboten, welche kein Wettbewerber bieten kann. Fazit: Wer die TTPCG® Dienstleistung verkauft, tut also Gutes. Für gute Singleberater*innen also keine schwierige Aufgabe. Losgelöst von der einmaligen hervorragenden Qualität, sind die Preise bei TTPCG® klein. Kein Wunder, dass wir als Singleberater*in mit Anfragen geradezu überhäuft werden. Und unser Verdienst ist hoch. Die Anfragen erhalten Singleberater*innen bei TTPCG® gratis.

Die weltweite TTPCG®-Klientel vertraut auf unsere grosse Erfahrung

Mit wertvollen Verbindungen erfüllen wir die Wünsche der Menschen, die sich nach dem passenden Partner*in sehnen. Unsere Kunden legen ihre Wünsche in die besten Hände. Auch sehr anspruchsvolle Singles auf Partnersuche entscheiden sich daher immer öfter für uns. Sie schätzen unseren fachlichen Rat, unsere verlässliche Arbeit, unsere diskrete Art und sehen ihre Interessen durch uns am besten abgesichert. Davon dürfte so mancher Franchisenehmer anderer Sparten nur träumen. Für TTPCG® Franchisenehmer ist dies Realität. Ich bin sehr stolz darauf, in Frankreich leben zu dürfen und zur weltweiten TTPCG® Familie (https://www.partner-computer-group.com/franchise/mobile/)zu gehören. Zum Abschluss meines Presseberichtes möchte ich es nicht versäumen, mich bei meinem guten Freund und Kollegen Klaas Klasen für die Unterstützung mit seinem perfekten Französisch zu bedanken.

Sie haben einen Pressebericht des TTPCG® Franchisenehmers (https://timtaylorfranchise.blogspot.com/) Said Idrissi gelesen. Der Bericht erschien zuerst in französischer Sprache. © 2022 Journal Nouveau travail. Übersetzung von Gerlinde Rückingen. Wenn Sie mehr über eine Franchisepartnerschaft mit TTPCG® wissen möchten, schreiben Sie an marketing(at)ttpcg.us

Partner Computer Marketing sorgt dafür, dass die Marken Botschaften von TTPCG ® in die Augen der Singlewelt transportiert werden.

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Lob für Maßnahmen und Transparenz, Bestnoten im KPI-Benchmark, noch mehr Frauen für Führungspositionen gesucht

München, 01. Juni 2022 – NTT DATA (https://de.nttdata.com/), ein weltweit führendes Unternehmen für digitale Geschäfts- und IT-Dienstleistungen, wurde zum fünften Mal in Folge für sein Engagement bei der Förderung von Frauen ausgezeichnet. Die Auszeichnung wurde jetzt an Ralf Malter, COO und Geschäftsführer NTT DATA DACH, überreicht. Der Frauen-Karriere-Index (FKi) (https://www.frauen-karriere-index.de/) ist ein KPI-basiertes Instrument, um die Entwicklung von Frauenkarrieren in Unternehmen zu messen. Mit einer Gesamtpunktzahl von 84 liegt das Unternehmen im Spitzenbereich der indexierten Unternehmen, der Durchschnitt beträgt 77. Die Einschätzung erfolgt auf Grundlage aller Parameter, die einen Einfluss auf das Karriere- und Entwicklungspotenzial von Frauen haben.

Erneut erreichte NTT DATA überdurchschnittliche Platzierungen in allen drei Teilindizes (https://www.frauen-karriere-index.de/der-fki/methodik/) „Status & Dynamik“ (77, Durchschnitt: 70), „Commitment“ (86, Durchschnitt 75) und „Rahmenbedingungen“ (93, Durchschnitt 86). Besonders gute Ergebnisse erzielte NTT DATA bei den Maßnahmen zur Förderung weiblicher Karrieren, Arbeitszeitmodellen sowie der Transparenz über die Entwicklung der Frauenförderung im Unternehmen. Das Fazit des FKi von NTT DATA attestiert: „NTT DATA ergreift die richtigen Maßnahmen und schafft positive Veränderungen.“

Ralf Malter, COO und Geschäftsführer NTT DATA DACH, freut sich über die erneuten Bestwerte, sieht aber angesichts der Ziele von NTT DATA weiteren Handlungsbedarf: „Wir wollen den Anteil von Frauen bis nächstes Jahr deutlich erhöhen. Dafür haben wir wichtige Maßnahmen bereits erfolgreich implementiert und aktuell die Position des Head of Diversity & Inclusion gezielt als diverse Doppelspitze besetzt, die direkt an mich berichtet. Wir sind auf dem richtigen Weg. Doch um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen, müssen wir unsere Anstrengungen weiter erhöhen.“

Anna Budde, Chief Marketing & Communications Officer NTT DATA DACH, betont: „Gemischte und ausgewogene Teams sind innovativer und erfolgreicher. Aus diesem Grund haben wir uns bei NTT DATA das Ziel gesetzt, den Frauenanteil signifikant zu erhöhen. Mit einem Anteil von 30 Prozent weiblichen Neueinstellungen haben wir uns in dieser Hinsicht bereits deutlich verbessert, was der FKi auch bestätigt. Darauf sind wir sehr stolz. Unser erklärtes Ziel ist es jedoch, dass 40 Prozent der neu ausgeschriebenen Stellen mit Frauen besetzt werden.“

Barbara Lutz, Gründerin des FKi, sagt: „Mit dem FKi unterstützen wir auf Basis von wissenschaftlichen Analysen die Unternehmen in ihrem Bestreben für mehr Diversität. NTT DATA erreicht zum fünften Mal in Folge Bestwerte in unserem Index und hat sich nicht nur ambitionierte Ziele gesetzt, sondern auch konsequent passende Maßnahmen implementiert, diese zu erreichen. Das ist der richtige Weg, um das Transformations- und Innovationspotenzial eines divers aufgestellten Unternehmens auszuschöpfen.“

NTT DATA – ein Teil der NTT Group – ist Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Wir unterstützen unsere Kunden bei ihrer Transformation durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. Mit NTT DATA können Kunden und die Gesellschaft selbstbewusst in die digitale Zukunft gehen. Wir setzen uns für den langfristigen Erfolg unserer Kunden ein und kombinieren globale Präsenz mit lokaler Kundenbetreuung in über 50 Ländern. Weitere Informationen finden Sie unter nttdata.com.

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https://www.nttdata.com/global/en/

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Ehemaliger CIO von EDEKA Dirk Kastner steigt im Unternehmen auf

Profis für IT Service Management: Dirk Kastner (links) und Dr. Robert Scholderer (Scholderer GmbH)

Bruchsal / Karlsruhe, 1. Juni 2022 – Der frühere CIO und IT-Geschäftsbereichsleiter der Handelsgesellschaft EDEKA, Dirk Kastner, wird neuer stellvertretender Geschäftsführer der Scholderer GmbH (https://www.scholderer.de/). Damit wird die Leitung des auf IT Service Management (ITSM) und Service Level Agreement (SLA) spezialisierten Unternehmens rund um Gründer und Geschäftsführer Dr. Robert Scholderer erweitert.

Bei Scholderer mit Sitz in Bruchsal in der IT- und Technologie-Region Karlsruhe ist Kastner bereits vor drei Jahren als Berater eingestiegen. Der 55-jährige Informatiker bringt über 25 Jahre Erfahrung als IT-Manager mit. Vor seinem Wechsel zu Scholderer war er unter anderem Projektleiter bei der Media Markt Saturn Gruppe sowie Geschäftsführer der Rechenzentrum Süd GmbH, eines Joint Ventures von Edeka Südwest und Edeka Nordbayern Sachsen Thüringen.

Mit der Erweiterung der Geschäftsführung reagiert die Scholderer GmbH auf die wachsende Zahl unterschiedlicher operativer Projekte. Neben der Kunden-Betreuung bei SLA und Outsourcing von IT-Leistungen sowie der Einrichtung und Pflege von Datenbank-basierten Management-Lösungen veranstaltet die Scholderer GmbH seit 2020 den internationalen virtuellen Kongress „ITSM Horizon“, der in diesem Jahr zum dritten Mal stattfindet. Geschäftsführer Robert Scholderer betont: „Dirk Kastner hat enorme Erfahrung und Know-how in der Planung und Implementierung von IT-Strategien und IT-Strukturen in Unternehmen, er wird vor allem hier tätig sein.“

Dirk Kastner, früher auch Prokurist der EDEKA Südwest, hat sich durch seine IT-Projektleitung in den Handels-Unternehmen und seine Kooperation mit IT-Dienstleistern vor allem bei Kostenoptimierung, Kostensenkung und Kostentransparenz einen Namen gemacht. Als Geschäftsbereichsleiter IT bei EDEKA zeichnete er unter anderem für die Ausrichtung der IT-Ablauforganisation an ITIL Prozessen, für die Einführung von IT-Reporting und Controlling sowie für die Modernisierung und Harmonisierung der gesamten Konzern-IT verantwortlich.

Die Scholderer GmbH ist ein spezialisiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen für IT-Service und Service Level Agreement (SLA) mit Schulungen zur Providersteuerung. Für namhafte deutsche Firmen und internationale Konzerne hat Scholderer bis heute über 300 Servicekataloge mit rund 5.000 Servicebeschreibungen verfasst und Outsourcing-Verträge mit einem Volumen von drei Milliarden Euro erstellt. Das vom Unternehmen entwickelte SOUSIS-Modell zählt offiziell zu den vier internationalen IT-Standards für die Gestaltung von SLAs und wird weltweit von fast 2.000 IT-Firmen angewendet. Gründer und Geschäftsführer Robert Scholderer studierte Mathematik und Informatik in München, promovierte in Karlsruhe und habilitierte sich an der TU Ilmenau, wo er auch als Dozent tätig ist. Seit Januar 2021 ist er Vorsitzender des IT Management Service Forums (ITSMF) in Österreich. Er ist Autor der Fach-Bestseller „IT-Servicekatalog“ und „Management von Service Level Agreements“, seine Seminare und Vorträge haben mehr als 1.000 Teilnehmer besucht.

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Wohnraum schaffen und doppelt vom Markt profitieren!

www.proreal-deutschland.de (Bildquelle: ZOOMVP)

Die hohe Nachfrage für den ProReal Europa 10 verdeutlicht, wie gut der Investitionsansatz bei Anlegern ankommt. Kurze Laufzeiten, attraktive Zinsen und das krisenfeste Marktsegment der Wohnimmobilien treffen auf das Bedürfnis nach Stabilität und Verlässlichkeit. Rund 170 Mio. EUR haben die Anleger bisher in den ProReal Europa 10 investiert. Der ProReal Europa steht nur noch wenige Tage zur Verfügung (Schließung am 14. Juni 2022).

Sie haben nun noch die Möglichkeit, von einer kurzer Laufzeit und laufenden attraktiven Zinszahlungen von sofort 5,75 % p.a. zu profitieren. Immobilien stehen für Stabilität und Werterhalt. Metropolen wie Frankfurt, München, Hamburg, Köln, Berlin, Salzburg und Wien haben einen stetigen Bedarf an neuem Wohnraum und die Nachfrage in den Metropolen nach Wohnraum übersteigt das Angebot. Der Wohnungsmarkt in den Metropolen kennt keine Krise und Eigennutzer suchen neue Wohnungen.

Die Wohnimmobilie ist und bleibt der Fels in der Brandung. Hinzu kommt der bewährte Kurzläuferansatz sowie das ungebrochene Leistungsversprechen seit nunmehr zehn Produktgenerationen. Dies bestätigt auch die aktuelle lückenlos positive Leistungsbilanz. Der ProReal Europa 10 ist vermutlich vorerst die letzte Gelegenheit, vom Erfolg einer diversifizierten Vermögensanlage mit attraktiven Eckdaten zu profitieren. Durch veränderte Rahmenbedingungen ist der Startzeitpunkt eines Nachfolgeproduktes derzeit noch offen.

Die Vorteile auf einen Blick:

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Attraktive laufende Verzinsung mit sofort 5,75 % p.a.
Vierteljährliche Auszahlung
Signifikantes Eigenengagement der SORAVIA
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Vermögensanlage mit externer Mittelverwendungskontrolle durch verwahrstellenähnliche Kontrollinstanz
Verbraucher werden stärker geschützt, als es die regulatorischen Vorgaben verlangen
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Das maximale Platzierungsvolumen von 25 Mio. Euro wurde auch für den ProReal Private 3 erreicht. Die Nachfrage nach diesem Private Placement ist auch sehr hoch und der Nachfolger ProReal Private 4 steht bereits in den Startlöchern.

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Wichtiger Hinweis Es handelt sich um eine unvollständige, unverbindliche Kurzinformation die ausschließlich zu Werbe- und Informationszwecken dient und keine Anlageberatung darstellt. Sie soll lediglich einen ersten Überblick über das Investitionsangebot geben. Es handelt sich nicht um ein Angebot zum Kauf oder Verkauf der dargestellten Emission.

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Das Gesundheitsforum Eningen lädt zum Yoga-Schnupperworkshop mit Stefan Jammer am 16. Juli ein

Eningen: Einladung zum Yoga-Workshop „Balance im Leben“ mit Stefan Jammer

Von 10-12.30 Uhr wird das Gesundheitsforum Eningen im H3 in der Arbachtalstraße 6 die vom AK Gesunde Gemeinde begonnene Reihe „Anregung zur Bewegung“ fortsetzen. Yogalehrer Stefan Jammer richtet den Schnupperkurs an Einsteiger und Fortgeschrittene. Er möchte das aktuelle Thema „Balance im Leben“ mit verschiedenen Übungen, die sich leicht im Alltag einfügen lassen, aufzeigen. Der Übungsteil wird mit interessanten Hintergründen aus dem Yogaweg abgerundet.

„Mit dem Schnupperkurs soll die erfolgreiche Reihe „Anregung zur Bewegung“ des AK Gesunde Gemeinde fortgesetzt werden“, so der Beirat des Gesundheitsforums und Co-Vorstand des AK Gesunde Gemeinde, Volker Feyerabend. Und die Vorständin des Gesundheitsforums, Veronika Bittner-Wysk freut sich über das neue Bewegungsangebot und darüber einen erfahren und kompetenten Yoga-Lehrer und Gesundheitsforumsmitglied mit eigener Praxis gewonnen zu haben.

Beim angebotenen Workshop kann Jede und Jeder mitmachen, unabhängig von Alter und Kenntnisstand. Es wechseln sich aktive Übungen mit ruhigen Entspannungsphasen ab. Auch der Austausch und die Beantwortung von Fragen sind Teile des Workshops.

Die Thematik erklärt Stefan Jammer so: „Das Entstehen von Gesundheit im Allgemeinen kann beschrieben werden als ein Spiel der Balance. Eine Balance, die stets neu gesucht werden will und die nie am Ziel ist, denn das Leben ist stets im Fluss.“

Gesundheitliche Prävention bietet er auf der Basis der Yoga-Idee an. „Mein Ziel ist der ganzheitliche Aufbau von körperlicher Gesundheit“, so Jammer. Sein Unterricht ist unabhängig von einer bestimmten Yoga-Stilrichtung, vielmehr möchte er den Teilnehmern ‚Freude an der Bewegung‘ vermitteln.

„Aufmerksamkeits- und Achtsamkeitstraining fördern sowohl die Freude an der Bewegung als auch die Balance. Sie verändern sogar langfristig die innere Lebenseinstellung zum Positiven, gerade in herausfordernden Zeiten“, ist der Trainer überzeugt. Aufmerksam zu sein für das Umfeld und achtsam mit sich selbst umzugehen, sind deshalb zentrale Ziele seiner Yogapraxis. Darüber hinaus können chronische Schmerzen gelindert und das Bewegungsspiel des Körpers zentrierter, leichter und zugleich kraftvoller werden. Die Workshop-Teilnehmer können sich inspirieren lassen, diesen Weg kennenzulernen und einen ausbalancierten Mittelpunkt zu finden.

Als freiberuflicher ausgebildeter Yogalehrer seit 1991 bringt Stefan Jammer viel Trainer-Erfahrung und verschiedene Fortbildungen mit. Seit 2004 unterrichtet er Gruppen und Einzelpersonen in seiner Yoga-Praxis. Darüber hinaus hält er Kurse vor Ort bei Krankenkassen, verschiedenen Bildungseinrichtungen, staatlichen Institutionen und Firmen.

Da die Teilnehmerzahl begrenzt ist, wird um Anmeldung bei Stefan Jammer unter der Telefonnummer 07121-820450 gebeten. Wer durch den Workshop Spaß und Interesse an weiterführenden Yogastunden entwickelt, hat die Möglichkeit dies in seinem Yoga-Studio in Form von persönlicher Begleitung (Coaching), Einzelunterricht oder fortlaufenden Gruppenangeboten weiter zu führen.

Beim Termin am 16. Juli soll gezeigt werden, dass Yoga für Beginner oder Geübte – auf lockere und humorvolle Weise praktiziert – gesund und inspirierend sein kann. Ein solcher Gesundheitsimpuls ist auf jeden Fall wertvoll. Einfach mal probieren – wir sind gespannt.

Weitere Informationen:
www.Gesundheitsforum-Eningen.de
www.YogaNatur-Reutlingen.de
www.ForumGesundeGemeinde.de
www.facebook.com/GesundeGemeindeEningen

Gesundheitsforum Eningen e.V. – Wer wir sind und was wir wollen:

Zum Verein: Gegründet im November 1997 hat der Verein ungefähr 50 Mitglieder des Gesundheitswesens aus, in und um Eningen unter Achalm.

Zweck des Vereins ist die Förderung des Gesundheitswesens, indem das Gesundheitsbewusstsein der Menschen gestärkt, der Umgang mit bestehenden Krankheiten erleichtert und erkrankten Menschen mit fachlicher Unterstützung geholfen werden soll.

Aktivitäten des Vereins: Regelmäßige Vorträge und Informationsveranstaltungen, kompetente Beratung in der Geschäftsstelle und durch die Mitglieder.

Mit-Organisation der Eninger Gesundheitstage, Patenschaft Sturzpräventionsgarten Calner Platz. Kooperation, gegenseitige Anerkennung und intensive Zusammenarbeit im Sinne der Patienten.

Wir wünschen uns weiterhin viel Interesse und Anregungen aus der Bevölkerung
zu allen Gesundheits-Themen! Gerne ihre Mitgliedschaft, Mitarbeit oder finanzielle Unterstützung!

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Die Vonberg AG Zürich berät in allen Belangen rund um das Thema Private Equity

Vonberg AG

Es gibt zahlreiche, verschiedene Gründe, aus denen ein Unternehmen noch nicht in Form von Aktien, Anleihen oder Investmentzertifikaten an der Börse gemeldet ist. Vor allem Start-Up-Unternehmen, denen aus finanziellen Gründen noch der letzte Schliff fehlt, bewegen sich häufig außerhalb dieses Bereichs. Im Zuge der Private Equity haben Investoren die Möglichkeit, diese Unternehmen geldgebend zu unterstützen. Inwiefern das für die Investoren von Vorteil ist, kann Albert Merturi von der Vonberg AG (http://vonberg.ch/) genau erklären. Denn die Vonberg AG gilt als einer der führenden Experten, wenn es um den Bereich der Private Equity geht.

EINE FORM DER EXTERNEN EIGENKAPITALBESCHAFFUNG

Unter dem Begriff Private Equity können sich die meisten Menschen auf den ersten Blick nicht sonderlich viel vorstellen, weiß Albert Merturi von der Vonberg AG. Ganz leicht ist das Konzept auch nicht zu erklären. Generell handelt es sich dabei um eine Form der externen Eigenkapitalsbeschaffung, was bedeutet, dass Unternehmen, die auf der Suche nach einer Finanzierungsmöglichkeit und noch nicht an der Börse gelistet sind, mit geldgebenden Investoren zusammentreten. Diese übernehmen die finanziellen Schulden, die es zur Umsetzung der Unternehmensvisionen benötigt, bekommen dafür aber auch einen direkten Anteil am Wertzuwachs und müssen direkt an Unternehmensentscheidungen beteiligt werden. Auf diese Weise entsteht im Idealfall eine Win-Win-Situation für beide Seiten, so Albert Merturi.

DAS KONZEPT DER BETEILIGUNGSGESELLSCHAFTEN

In der Regel agieren bei Private Equity verschiedene institutionelle Investoren gemeinsam als Beteiligungsgesellschaft, erklärt Albert Merturi von der Vonberg AG. Diese Beteiligungsgesellschaft legt eigene Fonds an, von denen vielversprechende Unternehmen erworben werden können. Auf welche Unternehmensbranchen man sich spezialisiert, hängt ganz von der jeweiligen Beteiligungsgesellschaft ab. Die einen bevorzugen es, Unternehmen derselben Branche zu finanzieren, andere möchten lieber Unternehmen aus verschiedenen Bereichen unterstützen. Während der Private Equity haben die Beteiligungsgesellschaften direkten Einfluss auf die Umstrukturierungen und Optimierungen, die innerhalb der Unternehmen vorgenommen werden, führt Albert Merturi weiter aus. Nach einigen Jahren werden die Unternehmen dann meist verkauft oder an der Börse gelistet und das inzwischen entstandene und deutlich gesteigerte Kapital wird an die Investoren ausgezahlt.

NORMALE FONDS UND DACHFONDS

Wie Albert Merturi von der Vonberg AG weiß, gibt es für die Beteiligungsgesellschaften zwei verschiedene Möglichkeiten, Fonds anzulegen. Die eine Variante ist der klassische Private Equity Fonds, bei dem eine konkrete Beteiligung an einem Zielobjekt vorausgesetzt wird. Darüber hinaus gibt es allerdings auch die Möglichkeit, einen Dachfonds zu erstellen. Diese sind quasi die größere Fonds-Variante und bieten laut Albert Merturi die Möglichkeit, daraus mehrere Zielfonds abzuleiten und verschiedene Investitionsprojekte zu unterstützen.

WAS PRIVATE EQUITY VON ANDEREN ANLAGEFORMEN UNTERSCHEIDET

Der größte Unterschied zu anderen Anlageformen wie zum Beispiel dem Venture capital besteht Albert Merturi zufolge darin, dass man ein bereits etabliertes Unternehmen fördert und nicht lediglich in eine Unternehmensidee investiert. Darüber hinaus sind Private Equity Investitionen in der Regel Anlageformen, die über mehrere Jahre erfolgen und nicht nur die Finanzierung eines Unternehmens beinhalten, sondern auch die konkrete Beteiligung an dessen Entwicklung, erläutert der Vonberg AG Experte.

WARUM SICH PRIVATE EQUITY FÜR DIE INVESTOREN LOHNT

Für die Investoren lohnt sich Private Equity aus verschiedenen Gründen, so Albert Merturi von der Vonberg AG. Einerseits natürlich, weil die Investoren dadurch die Möglichkeit haben, sich auch direkt mit ihren Ideen an den Umstrukturierungen und Optimierungen eines Unternehmens zu beteiligen. Dazu kommt, dass durch den langen Zeitraum und die intensive Zusammenarbeit meist erreicht wird, dass sich die Unternehmen als Marktführer ihrer Branche etablieren und dadurch bei einem Verkauf oder Börsengang starke Rendite abwerfen.

DIE ENTWICKLUNG VON PRIVATE EQUITY IN DEN VERGANGENEN JAHREN

Noch vor einigen Jahren zeigten sich gerade die europäischen Märkte gegenüber Private Equity Anlagen eher skeptisch, erinnert sich Vonberg AG Experter Albert Merturi. Mittlerweile hat diese Anlageform jedoch eine große und bestimmende Rolle auf den Märkten eingenommen. Da dieses Konzept oft höhere Rendite abwirft als es bei der Beteiligung an börsenkotierten Unternehmen der Fall ist, entscheiden sich mittlerweile nicht nur zahlreiche institutionelle Investoren, sondern auch immer mehr vermögende Privatleute für Private Equity, sodass dieses Konzept in den letzten Jahren einen großen Aufschwung erlebt hat.

WELCHE ROLLE DIE VONBERG AG BEI PRIVATE EQUITY SPIELT

Die Vonberg AG ist eine Züricher Gesellschaft, die das Konzept verfolgt, innovative Schweizer Start-Up-Unternehmen mit privaten oder institutionellen Investoren zusammenzubringen. Dabei können beide Parteien auf ein umfassendes Know-How der geschulten Vonberg AG Mitarbeiter zurückgreifen, denen es ein großes Anliegen ist, durch qualitativ hochwertige persönliche Beratung, Qualität, Kundenorientierung und soziale Fairness für alle Beteiligten das Optimum aus einer Partnerschaft herauszuholen. Wie Albert Merturi erklärt, gelingt es durch das Hinzuziehen der Vonberg AG nicht nur, Zugang zu exklusiven und vielversprechenden Schweizer Start-Ups zu erhalten, die noch nicht an der Börse kotiert sind, sondern auch Anteile in einem sehr frühen Stadium des Wachstums zu erwerben. Die Unterstützung der Vonberg AG reicht von ersten Beratungen bis hin zum Firmenverkauf oder Börsengang.

JOBMÖGLICHKEITEN BEI DER VONBERG AG

Die Vonberg AG bietet nicht nur die Möglichkeit an, Investoren und Unternehmen miteinander zu vernetzen, sondern stellt auch eine vielseitige und lukrative Karrieremöglichkeit dar. Wie Albert Merturi erklärt, ist es das Ziel des Unternehmens, die Mitarbeiter durch Aus- und Weiterbildungen stets auf dem neusten Stand zu halten und ein team- und leistungsorientiertes Arbeitsumfeld zu konstruieren. Darüber hinaus ist die Vonberg AG darauf ausgerichtet, einen großen, nachhaltigen und wirkungsvollen Beitrag zur Verbreitung des Finanzwissens unter den Schweizer Bürgern zu leisten. Wer also keine Scheu vor herausfordernden und verantwortungsvollen Aufgaben hat, eine große Eigenmotivation besitzt und bereit ist, großes Engagement zu zeigen, dem kann eine vielversprechende Karriere als Mitarbeiter der Vonberg AG (http://vonberg.ch/) bevorstehen, weiß Albert Merturi.

Die Vonberg AG fördert innovative Schweizer Firmen und bringt qualifizierte Private sowie institutionelle Investoren mit Unternehmern, die Kapitalbedarf haben, zusammen. Die profunde Analyse von Chancen und Risiken, Stärken und Schwächen der Vonberg AG bildet die Grundlage für wohl überlegte Beteiligung.

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