Ausgezeichnet als „Young Leader“: Daniela Datzer von NTT DATA erhält WIN-Award in Silber

Ausgezeichnet als "Young Leader": Daniela Datzer von NTT DATA erhält WIN-Award in Silber

Daniela Datzer von NTT DATA

München, 23. Juni, 2022 – NTT DATA (https://de.nttdata.com/), ein weltweit führendes Unternehmen für digitale Geschäfts- und IT-Dienstleistungen, meldet zum vierten Mal – nach 2017, 2018 und 2020 – den Gewinn eines WIN-Award (https://www.fit-kongress.de/r%C3%BCckblick-awards-2021) durch eine Führungskraft von NTT DATA DACH. Daniela Datzer, Head of Marketing, gewann den WIN-Award Silber in der Kategorie „Young Leader“. Damit ehrt das Women’s IT Network (WIN) nominierte weibliche Führungskräfte, die maximal 35 Jahre alt sind. Die Auszeichnung erhielt die 31-jährige Daniela im Rahmen der WIN-Gala zum Abschluss des FIT-Kongress am 31. Mai 2022.

„Moderne Führung bedeutet auch: sich als Führungskraft immer wieder zu hinterfragen und Wachstum Schritt für Schritt voranzutreiben. Die Auszeichnung mit dem WIN-Award bestätigt mich darin, diesen Ansatz konsequent zu verfolgen. Ich danke dem Women“s IT Network und allen, die sich an der Wahl beteiligt haben. In einer großen Leserwahl wurden durch mehr als 25.000 Stimmen die Kandidatinnen in den Platzierungen Silber, Gold und Platin ermittelt. Die große Zahl der Abstimmungen zeigt die Bedeutung, die das Thema Frauen als Führungskräfte in der IT-Branche heute hat“, sagte Daniela anlässlich der Preisverleihung. Sie betonte: „Mein Dank für die Nominierung gilt ebenso meinem Arbeitgeber NTT DATA, der sich, als einer der weltweit größten IT- und Business-Dienstleistungsunternehmen, für die Entwicklung von Nachwuchskräften und Diversität engagiert. Und natürlich meinem Team sowie meiner Führungskraft für ihre Begeisterungsfähigkeit und die vielen Fortschritte, mit denen wir uns in der täglichen Zusammenarbeit gemeinsam weiterentwickeln.“

Daniela Datzer ist seit 2016 bei NTT DATA. Nach ihrem Studium in Nordrhein-Westfalen und einer den Horizont erweiternden Reise durch Neuseeland und Australien, sammelte sie praktische Erfahrung bei Siemens und Atos, bevor sie sich bei NTT DATA bewarb – mit der klaren Zielsetzung, sich zur Führungskraft zu entwickeln. Hierfür absolvierte sie das einjährige Young Talent Programm, erhielt als Teamleiterin disziplinarische Verantwortung und wurde 2020 zur Head of Marketing berufen.

Stefan Hansen, CEO und Vorsitzender der Geschäftsführung NTT DATA DACH, gratulierte der Marketing-Leiterin: „Herzlichen Glückwunsch – die Auszeichnung von Daniela Datzer als eine der Women of the Year ist verdient durch ihren empathischen Einsatz für Unternehmen und MitarbeiterIinnen. Sie ist das gelungene Beispiel einer modernen Führungskraftentwicklung, die darauf hinarbeitet, als Unternehmen und Gesellschaft die Zukunft zu gestalten.“

NTT DATA hat die Women’s Empowerment Principles der Organisationen UN Women und UN Global Compact (https://www.nttdata.com/global/en/Sustainability/dei) unterzeichnet, welche die Privatwirtschaft zu mehr Geschlechtergerechtigkeit anleiten. Der jährlich erhobene Frauen-Karriere-Index (FKi) erhebt nach objektiven Maßstäben den Fortschritt, den das Unternehmen dabei macht. Die Benchmark zeigt: Während 2021 in der deutschen IT-Branche der Frauenanteil im Durchschnitt bei 18 Prozent lag, sind es bei NTT DATA 28,5 Prozent, bei unter 40-Jährigen liegt er sogar bei 38,5 Prozent. Diversität und Inklusion wird auch gestärkt, indem Mitarbeitende beim Vorantreiben ihrer Karriere proaktiv unterstützt werden. Im aktuellen Führungskräfte-Nachwuchsprogramm liegt die Verteilung zwischen den Geschlechtern bei jeweils 50 Prozent.

Über den WIN-Award

Das Women’s IT Network und die Vogel IT-Medien suchen jedes Jahr die „IT-Women of the Year“. Für das Jahr 2021 wurden aus 90 Kandidatinnen 22 Finalistinnen ermittelt und in einer großen Leserumfrage durch mehr als 25.000 Stimmen die Platzierungen in Silber, Gold und Platin bestimmt. Pandemiebedingt fand die ursprünglich für November 2021 geplante Vergabe des Awards am 31. Mai 2022 statt.

Über NTT DATA

NTT DATA – ein Teil der NTT Group – ist Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Wir unterstützen unsere Kunden bei ihrer Transformation durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. Mit NTT DATA können Kunden und die Gesellschaft selbstbewusst in die digitale Zukunft gehen. Wir setzen uns für den langfristigen Erfolg unserer Kunden ein und kombinieren globale Präsenz mit lokaler Kundenbetreuung in über 50 Ländern. Weitere Informationen finden Sie unter nttdata.com.

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Gold für YOONA.AI

Berliner Start-up mit WIN Award ausgezeichnet

Gold für YOONA.AI

Anna Franziska Michel (Yoona.ai) mit dem WIN Award (Bildquelle: @Hamann Media)

Hamburg – 90 Bewerberinnen, 25.000 Wählerstimmen – und 21 strahlende Siegerinnen beim „WIN Award“, der Preisverleihung im Rahmen des FIT-Kongresses am 31. Mai 2022 in Hamburg.

Im festlichen Rahmen des Privathotel Lindtner, vor den Toren der Hansestadt, wurden am Dienstagabend die Siegerinnen des WIN Awards in insgesamt sieben Kategorien ausgezeichnet. Über Gold im Bereich „Start-up“ – dem Preis für Frauen, die in den letzten fünf Jahren ein erfolgreiches Unternehmen gegründet haben – durfte sich Anna Franziska Michel, CEO von yoona.ai, freuen.

„Für mich ist das wirklich eine ganz besondere Ehre, weil unsere Arbeit hier von hochkarätigen Fachleuten beurteilt wird“, so Michel. „Und dass diese IT-Expertinnen uns für so gut befinden, freut mich wirklich sehr.“

www.yoona.ai
www.fit-kongress.de

FIT-Kongress
Das Women`s IT Network (WIN) wurde 2014 in Augsburg gegründet. Mit einer aktiven Online-Community, regelmäßigen Treffen und dem großen FIT-Jahreskongress sorgt das Women`s IT Network für den persönlichen Erfahrungsaustausch und fördert die nachhaltige Stärkung von Frauen in der IT.
WIN-Award
Ausgezeichnet werden herausragende Leistungen in den Kategorien „Start-up“, „Outstanding Diversity Community Managemenet“, „Young Leader“, Digital Transformation – Business Innovator“, „Digital Transformation – Technical Innovation“, „Leadership – Teamleader“, „Leadership – Executive Manager/ CxO

yoona.ai
yoona.ai wurde 2020 in Berlin gegründet und wird von herausragenden Branchenexperten begleitet: Alexander Gedat (ehemaliger CEO Marc O“Polo und GERRY WEBER, aktuell u.a. Aufsichtsratsvorsitzender GERRY WEBER), Martin Kroneisen (ehemaliger Puma-Teamleiter Regional Product Creation PUMA), Katia Yakovleva (Spotify), Ben Gebien (Saatchi & Saatchi), Frederik Leuschner (Serial Entrepreneur, Head of Product Commercialization, Google) und Dipl. Des. Bianca Koczan (Ethische Praktiken in der Mode)

Yoona.ai gehört auch zu den 1 % der Unternehmen weltweit, in die das TechStars Accelerator-Programm investiert hat. Namhafte Unternehmen wie Oberalp Group, Fraas, VAUDE oder GERRY WEBER vertrauen bereits auf yoona.ai. Anna Franziska sagt: „yoona.ai kann Tesla für die Modewelt werden!“

yoona.ai ist eine Deep-Tech-B2B-Serviceplattform, die die Wertschöpfungskette der #Bekleidungsindustrie vereinfacht, von der Idee bis zur Produktion – 3 Klicks zu #Metaverse & Real Production. Unternehmen profitieren von Effizienz, Kostensenkung, #Nachhaltigkeit und einfacher Vorbereitung auf #digitale Märkte.

Die yoona.ai-Software verwendet #AI zur Analyse von Daten bietet #3D-Cash-Cow-Designs auch für #VR Digital Fashion Shows mit #AR. So sparen Modeunternehmen Zeit und Kosten, arbeiten nachhaltiger und bekommen zudem die nötige Technologie an die Hand, um den Sprung in die Metaverse und #Digitalisierung zu schaffen.

yoona.ai was founded in Berlin in 2020 and is accompanied by outstanding industry experts: Alexander Gedat (former CEO Marc O’Polo and GERRY WEBER, currently e.g. Chairman of the Supervisory Board GERRY WEBER), Martin Kroneisen (former Puma Teamhead for Regional Product Creation PUMA), Katia Yakovleva (Spotify), Ben Gebien (Saatchi & Saatchi), Frederik Leuschner (Serial Entrepreneur, Head of Product Commercialization, Google) and Dipl. Des. Bianca Koczan (Ethical Practices in Fashion)
CEO and co-founder Anna Franziska Michel is the winner of the „Digital Female Leader Award“ in the category INNOVATION; Finalist of the WIN Award (final in May 2022) and one of the „TOP 100 Sustainability“ of the „Textil Wirtschaft“ (December 30, 2021). Yoona.ai is also among the 1% percent of companies worldwide in which the TechStars Accelerator program has invested. Renowned companies such as Oberalp Group, Fraas, VAUDE or GERRY WEBER already trust yoona.ai. Anna Franziska says: „yoona.ai can become Tesla for the fashion world!“
yoona.ai s a deep #tech B2B service platform that simplifies the #apparel industry value chain, from idea to production – 3 clicks to #Metaverse & Real Production. Businesses benefit from efficiency, cost reductions, #sustainability, and easy preparation for #digital markets.

yoona.ai software uses #AI to analyze data and provides #3d cash cow designs also for #VR Digital Fashion Shows using #AR. This allows fashion companies to save time and costs, while working more sustainably and also provides them with the necessary technology to make the leap towards the metaverse and #digitization.

yoona.ai is committed to #innovation; already launching its own #NFTs & #circularity; Encouraging conscious consumption and driving sustainability – through the #automation of processes thanks to its software & pushing the awareness & progress of the fashion industry through its series of events #yoonaverse – a tech catalyst for fashion & technology conference where #startups #apparelcompanies & #degrowth companies meet & work together towards a „better fashion for a better future“.

#techevent #networking #apparelindustry #startups #innovation #tech #technology #Newtechnologies #AI #VR #AR #NFT #blockchaintechnology #DataAnalysis #Agile #Metaverse #Circularity #ApparelDesign #Sustainability #ApparelProduction #fashion #ValueChain #Conference #Degrowth
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